教你一招判断国际学校的实力

今天小编搜罗了教你一招判断国际学校的实力希望给择校的家长们提供参考。

现在国内新一代的国际学校、民办学校、双语学校越来越多，办学质量良莠不齐。这些学校的体制、管理方式、课程以及国际化程度都与公立学校差别很大，是中国家长不熟悉的。那么家长怎样快速判断学校的质量? 一条秘不外传的评判标准，帮你判断一所国际学校的实力 “老师工资越高，学校质量越好”。这几乎是国际学校、民办学校、双语学校中一条秘不外传的评判标准。 中国的民办学校、国际学校、双语学校这类学校的历史都比较短，不像我在美国所工作的学校，有一百年、两百年的历史。中国的国际学校从2003年前后筹备开学到现在，数量很多，理念也都类似：我要做中西合璧的教育，要用双语教学，要培养国际化人才，要让他们有适应21世纪的能力等等。所以家长在判断和选择上，往往会觉得雾里看花，没有方向。 其实，无论它用什么理念，怎么包装，看国际学校的优劣最重要的一点就是“老师的工资”!也就是我们常说的师资。师资是任何一个学校，包括培训机构最重要的竞争力。 从家长的角度来讲，家长之所以选择这所学校，而不是那所学校的最重要考量就是“老师”。那么师资如何去判断呢?都是老外，英美的老师好?别的国家的老师不好?不是这种判断法。快速又准确的办法，就是“老师的收入”。 老师也要赚钱，人往高处走。而且又从世界各地招老师，如果你招到一流的老师，那么这个老师也有很多的选择，可以去日本、可以去澳大利亚、可以去新加坡，为什么他一定要来中国呢?待遇就很关键了。越好的老师越有选择的主动权。 有些学校在他们的官网上会把教师的待遇公开，比如一些学校，他们的信息是公开，因此在上面可以查到教师待遇信息。这个学校招来的这个学科的老师起薪是多少，就可以了解这个学校大部分老师的起薪是什么样的水平，一下子就可以把学校判断出来。 如果比他们差不多，那么师资质量应该有保障。从整个市场角度，不一定是最贵的就是最好的，但肯定是有保障的。但如果是差一个档次，那家长心中也要有自己的判断。国际中小学最前线为你择校，但是选择权在您，对于孩子们学习没有最好的学校，只有最合适的学校。 如果你是非京籍入学或者对划区学校不满意，可以拨打电话进行咨询：400-011-8798