联通在新加坡国际高中学费 香港理工大学什么专业好

自从sun被甲骨文收购以后，Java的发展前景就变得扑朔迷离起来，很多程序开发者都感到很迷惑。2010年4月9日，被称为Java之父的JamesGosling又在个人博客上宣布离开Oracle，这一事件更为Java的前景增加了一层迷雾。但是在进入5月份之后，一切开始变得明朗起来。　首先是Oracle在Java的后续支持方面，宣布了一系列关于Java的相关计划。然后是Java之父JamesGosling继声明Java不会死去之后又盛赞Oracle对Java所做的贡献。在Oracle的活动发布网站上，连续发布了多个关于Java的推广活动。
根据IDC的统计数字，在所有软件开发类人才的需求中，对Java工程师的需求达到全部需求量的60%~70%。同时，Java工程师的薪水相对较高。Java软件工程师一般月薪范围在4000-10000元，远远超过了应届毕业生月薪2500元的平均水平。通常来说，有一年工作经验的Java高级软件工程师的薪酬大致在年薪10―13万左右。
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看你问的问题，应该是对java很感兴趣，其实你可以自学java。关于如何学习java，我刚才看到一篇很不错的文章，是一个农民工介绍自己如何自学java，并找到Java的工作，里面介绍了他的学习方法和学习过程，希望对你有帮助。
我是一名地地道道的农民工，生活在经济落后的农村，有一个哥哥和一个弟弟，父母都是地道的农民，日出而作，日落而息，我从小到大学习一直很好，从小学到高一都，成绩在全级一直名列前茅，这样我也顺利了考上省的重点高中，然而，每个学期开学是家里最为难的时候，每次交学费都让父母发愁许久，家里为了给我筹钱读书，都借了不少钱，才让我读上高中。我知道我读到高中家里已经欠了好多债，为了减轻家里的负担，我选择了退学。
2009年我高一退学，为了给家里还债，干过建筑工地的小工，搞过塑料制品加工，送水工等等。很工资都很低，一个月也就1000多，加上加班费一个月能拿2000多一点，我每个月都向家里寄回800-1000元，到了2011年末，一次偶然的机会我接触了Java，听说Java的前景挺不错，工资相对于我一个农民工来说简直是天文数字，于是我在新华书店买了几本Java的书，尽管白天辛苦工作，晚上回来还是坚持看书，但有于基础太差很多都很不明白，但还是坚持看，一有看1-2个小时Java的书，看着看着许多基础都慢慢的学会了，但那些比较难的还是看不懂，后来还买了有些关于框架的书，还是看不懂，这样断断续续的持续了半年多，觉得自己Java的基础都差不多懂了，但框架还是看不懂，还有最缺的项目经验，看了很多招聘Java程序员的简介都要项目经验，相对我一个农民工来连框架都弄不明白，想找一份Java工作对我来说简直是奢侈。我只想学Java，并不敢想以后能从事Java的工作。
有一次，在百度上看到一篇让我很鼓舞的文章，是一个Java高手介绍在没有基础的朋友怎么自学入门Java，文章写的很好，包含了如何学习，该怎么学习，他提到一个方法就是看视频，因为看书实在太枯燥和费解的，不少是我们也看不懂，这点我真的很认同，我自己看书都看了很久才学会基础。曾经有想过参加培训，但是上万元的培训费让我望而却步，我工资这么低，每个月还有向家里汇钱，加上城市消费比较高，虽然每个月只有几百剩下，但是相对于上万万学费和四个月的吃住费用逼我连想不敢想。 于是我决定看视频，我就去搜索Java的视频，虽然我零星的找到一些Java的视频，但是都不系统。最重要连项目都没有。后来我找到一份很好的视频，是IT学习联盟这个网站一套视频叫<<零基础Java就业班>>（喜欢《零基础Java就业班》的可以复制 t.cn/8sx5z6L 粘贴浏览器地址栏按回车键即打开）的教程还不错，很完整。还赠送11个顶级企业项目。价格很合理，于是我买下来。
于是开始了我的自学Java的路，收到光盘后，我就开始学习，刚开始学习还不错，是从零基础教起，老师幽默风趣而又轻松的课堂教课，使我发现原来学习JAVA并不是一件很难的事情。因为我本来基础还不错，前面的基础看一篇我就过去了，到了框架，我觉不又不是很难，可能老师太牛了，他能把复杂的问题讲的比较通俗易懂，有些难点的地方我还是连续看了五六次，把他弄懂。每天下午6点下班后，吃了饭，马上跑回家。看视频，买了几本笔记本。当时，为了编程还花几百元了台二手的台式电脑，配置一般，但编程是足够的。一边看视频，一边记笔记，把重点都记下来，还一边跟着老师敲代码，为了能尽早学会Java。每天都坚持学5-6个小时。经常学到晚上一点多才睡觉。星期六，日不用上班，每天7点多起床，学到晚上11,12点。那段时间特别辛苦，特别累。在学习Java的三个多月里，除了吃饭睡觉工作，剩余的时间都在学习，因为我知道自己的计算机基础不是很好，也没有学过什么计算机，只是学了些Java基础，相对于那些科班的人来说我要比他们付出更多的努力。我只能咬紧牙关，坚持下去，我不能放弃，我要完成我的梦想，我要让我的家人过上好日子。终于三个多月后我把Java教程里的内容和项目都学完了，在学项目的过程中我发现项目特别重要，他能把你学过的知识全部联系起来，能更好的理解你所学的知识。还有学习过程中，动手很重要，要经常跟着老师动手敲，动手吧，跟着做，一行一行的跟着敲，再试着加一些自己的功能，按照自己的思路敲一些代码，收获远比干听大的多。 如果遇到暂时对于一些思路不能理解的，动手写，先写代码，慢慢你就会懂了。这套视频还赠送了11个顶级企业项目，对于我没有任何经验的人来说，这个太重要了，还有在学习项目是提升能力最快的方法。项目能把所有的知识点全都连到一起了，不再是分散的，而是形成一个整体了。那种感觉是仅仅深入钻研知识点而不写真实项目的人所不能体会的。一个项目就是一根绳子可以把大片的知识串到一起。 就这样，我用了两个月也把项目给学完了。其实学完教程差不错就达到就业水平，但是我可能觉得自己学历低还是把那11个顶级企业项目才去找工作。
接着我就到51job疯狂的投简历，因为我的学历问题，初中毕业，说真的，大公司没有人会要我。所以我头的都是民营的小公司，我希望自己的努力有所回报。没有想过几天后，就有面试了，但是第一次面试我失败了，虽然我自认为笔试很好，因为我之前做了准备，但是他们的要求比价严格，需要有一年的项目经验，所以我没有被选中。 后来陆续面试了几加公司，终于功夫不负有心人，我终于面试上了一家民营的企业。公司规模比较小，我的职务是Java程序员。我想我比较幸运，经理看中我的努力，就决定吕勇我，开的工资是3500一个月，虽然我知道在北京3500只能过温饱的生化，但是我想我足够了，比起以前的工资好了些，以后可以多寄些钱回家。我想只要我继续努力。我工资一定会翻倍的。 把本文写出来，希望能让和我一样的没有基础的朋友有信心，其实我们没有自卑，我们不比别人笨，只有我们肯努力，我们一样会成功。

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福建经管培训咨询中心是福建行政学院、福建经济管理干部学院、中国企业管理海峡培训中心下属的办学机构，具体负责――学院对外合作培训的项目联系和项目管理。
――独具创新与影响力的企业智囊机构，专业致力于为福建地区乃至全国的企业培养优秀管理人才，提供全方位的企业培训、诊断及专家咨询、CIS策划、人力资源管理、企业发展战略设计等。
福建经管培训咨询中心培训的最大特点=跨国企业的先进管理思想 ＋ 中国企业的实际案例分析 ＋ 真正符合海西企业与中国经理人的咨询顾问。________________________________________
国家职业经理人资格认证________________________________________
一、国家正在大力推行职业资格证书制度
“企业管理人员必须持证上岗”是国家正在大力推行的制度，根据国家有关文件指出：“从事企业经营管理工作必须具备企业经营管理职业资格，未取得职业资格的，企业不得与其签定聘用合同”。
中共中央办公厅、国务院办公厅在《全国人才队伍建设纲要》中指出：“加快建设一支职业经理人队伍，逐步实行职业资格制度，加紧研究制定资质认证标准和市场准入规则。” 中共中央、国务院《关于深化教育改革全国推进素质教育的决定》明确指出“要依法抓紧制定国家职业标准，在全社会实行学业证书、职业资格证书并重的制度。转变传统的人才观念，形成使用人才重素质、重实际的良好风气。”“大力推行企业经理人职业化，大力推行职业经理人资格认证制度，逐步淡化职称，加速职业经理持证上岗，实现与国际接轨”是国家的要求，也是市场的要求。
二、国家职业经理人资格认证简介
国家职业经理人资格认证是按照国家制定的职业技能标准和任职资格条件，通过政府部门认定的考核鉴定机构，对劳动者的技能水平或职业资格进行客观、公正、科学、规范的评价和鉴定，对合格者授予相应的国家《职业资格证书》。国家职业经理人资格评定，是整个职业资格认证体系中管理层级最高的一级，中华人民共和国劳动和社会保障部作为最具权威的政府性职业资格认证证书颁证单位，中华人民共和国劳动和社会保障部职业技能鉴定中心作为国家主管部门，在整个体系构成的建设、操作模式的确立、培训科目的设置、评鉴方法的选择、评定过程的执行上都能充分体现出企业经营管理活动的实质内容，体现市场经济对职业经理人全方位的要求。
福建省劳动和社会保障厅按照国家劳动和社会保障部的统一部署，全面推进经理人的职业资格认证工作。2003年下半年由福建省劳动和社会保障厅授权，福建经济管理干部学院、作为全省首批的承办单位，推出国家职业经理资格培训认证考试。为此福建省劳动和社会保障厅批准福建经济管理干部学院设立经理人职业技能鉴定站，作为福建省职业经理人培训基地，全面负责此项业务的开展。
三、认证培训的特色
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●坚持聘请高水平的培训师资，所有培训师在全国都具有一定的知名度、并曾在大型企业担任过五年以上的高管，核心师资中有南德集团第一副总裁李复耕教授，台湾营销专家左凤山博士、新加坡管理专家刘叔铭教授，为学员提供真正的管理理念提升。
●唯一盖国徽章的职业经理人证书，为学员提供最具政府背景的国家职业经理人资格证书；该证书是职业经理人的通行证，是职业经理人通往成功的“金领护照”。目前，国家职业经理人职业资格证书正在成为各大公司招聘职业经理的参考依据，同时又是职业经理人在工商管理水平方面得到政府认可的一个重要标志，不仅可在全国范围通用，而且还可作为有效的法律文件，在全球92个国家获得承认。
●福建最大的职业经理人群体，现已有超过16期共计2000余名职业经理人学员参加过或正在接受认证培训，为职业经理人的学习，交流奠定了人脉发展的平台，同时也为企业培养了一大批优秀的高管人才。许多企业已将此作为企业人才培养的重要模式，不断选派优秀的中高层管理者来参加此项培训，福建职业经理人群体正在崛起。
●现代的培训手段，互动式的教学方式，国际职业经理人的培养模式，以跨国企业的先进管理思想、中国企业的实际案例分析、真正符合中国企业与中国经理人的培训特点，为学员系统提升管理水准提供了强大的教学支持。
●严格的认证制度，由中华人民共和国劳动和社会保障部为学员提供最具权威的职业经理资格证书，由福建省劳动和社会保障厅组织执行统一考试，福建经济管理干部学院作为最具资质的培训机构，为学员提供最有质量的培训。
●多方面的叠加服务，为学员提供美国西北理工大学EMBA对接班的学习、国际企业绩效教练证书课程，以“一次培训、长期服务”为培训理念，叠加经理人成长工程学习卡，为企业培养优秀职业经理人，为职业经理人提供发展平台。
四、职业经理人（二级）培训内容
（一）课堂培训
1、必修课
（1） 目标管理
（2） 组织行为
（3） 市场营销管理
（4） 信息管理
（5） 财务报表分析
（6） 预算管理
（7） 品牌之道与品牌管理
（8） 职业经理人商法
（9） 职业经理人的管理技能
2、选修课
（1） 职业经理人的心理准备
（2） 人才选拔与评价的心理学方法
（3） 公共关系
（4） 时间管理与个人成效
（5） 企业税收筹划
3、名师讲座与沙龙
中心不定期邀请国内各大企业管理名师来榕与学员进行讲座与沙龙。中国第一职业经理人唐骏，福耀集团董事长曹德旺，美国西北理工大学校长谢佐齐博士，《中外管理》杂志社社长兼总编杨沛霆，台湾著名经济学家宋铠教授，“人类失去联想、世界将会怎样”的创始人陈惠湘先生，北京大学经济学院院长刘伟教授、雎国于教授、何志毅教授，清华大学战略管理专家张玉杰教授，复旦大学张文贤教授，“中国著名职业经理人”史永翔先生…………
（二）教材导读与考试辅导
为了帮助学员顺利通过国家职业经理人资格认证考试，中心将为在读学员组织职业经理人的教材导读与考试辅导，再次重温经典管理知识，有针对性的参加国家统一考试。
（三）心理与职业倾向测评
职业经理人心理素质测评（16PF）通过专业软件测试及专家评估，管理能力及职业倾向分析通过专业软件测试及专家评估。测评由国家组织部和人事局授权的权威机构福建省企业经营管理者评价推荐中心负责，学员最后可获得权威部门的测评报告。这种评鉴方式不是简单的电脑游戏，而是通过科学的评估体系，对经理人作一个类似“CT扫描”的体检，从而做出综合性的、较为全面的科学评价。这对管理者本人对自身能力的认知，各企业单位在选用管理干部时都具有实际的参考意义。
（四）户外素质拓展
素质拓展起源于国外风行了几十年的户外训练，通过设计独特的富有思想性、挑战性和趣味性的户外活动，培训经理人积极进取的人生态度和团队合作精神，是一种现代人和现代组织全新的学习方法和培训方式。
职业经理人培训导入拓展训练的真正意义：并非体育加娱乐，也不是所谓的魔鬼训练；它解决的是这样一个问题：在今天，知识的技能还只是有形的资本，而强烈的进取心、顽强的意志和良好的沟通与合作精神，才更是一种无形的力量。在什么样的情况下能使有限的知识和技能释放出极大的能量；如何开发出那些一直潜伏在每个人身上、而他们又未必真正了解的能力和情趣；怎样才能实现与他人的良好沟通和弄清这种沟通能够深入到什么程度；怎样有效地破除个人自我中心概念，改变对于他人和社会的冷漠心态。
（五）出国商务考察咨询与组织
出国商务考察是职业经理人企业活动中的一项必不可少的商务活动。在当今涉外工作中，出国商务考察越来越被企业所重视。随着中国逐步开放国门,很多国外的知名企业相继入主中国, 出国商务考察成为企业提升领导阶层素质、提高综合竞争实力的重要方法。目前, 出国商务考察已经得到越来越多人的认可。
对于那些有志于出国拓展业务、开辟国外市场的职业经理人来说，出国进行培训和商务考察能够帮助他们极大地了解国外当地风土人情、人文地貌等多方面的投资环境，并通过与国外企业商务运作，管理模式，产品销售和竞争实力的比较，发现自身的不足之处，进而有针对性地完善自身建设。从这个意义上讲，出国商务考察实属必要，不仅能为商家提供一个可以借鉴的参考模式，更能为商家提供一个可以长袖尽舞的广阔舞台，这无疑是一招一举两得的妙棋。
福建经管培训咨询中心与福建省外事办保持良好合作关系，可根据学员需求，提交考察计划和预算，经参加学员的认可后赴各国考察交流。我们可提供前往欧洲、日本、韩国等国的考察活动以及国家外交部的APEC商务旅行卡的申请与办理。
五、认证培训模式
职业经理人认证培训的模式有别于一般的学院学习模式，包括MBA教育模式，也有别于普通的管理培训模式，本项培训重点在于使参加认证人员实际领导和管理技能的全面提升，立足于参加认证人员本身已经具备一定的管理知识和职业能力基础，培训的目的不是重新进行教育，而是对参加培训人员原有职业知识和职业能力进行一次整理和补充，是职业经理人对自身管理能力和管理技能的一个整体评估与考量，同时也让参与者对自身的管理知识水平与管理能力有一个关键性的提升。
六、申报者按不同等级要求,经过培训、考试、鉴定合格者，可以获得以下证明文件：
（1） 人格测评报告（16PF）；职业倾向能力报告；
（2） 福建经济管理干部学院培训结业证书；
（3） 国家职业经理人资格证书。
七、颁证单位：中华人民共和国劳动和社会保障部
八、证书网上查询：
1． 直接登录官方网站： www.fjosta.org.cn/dq3.asp 输入姓名及证书编号即可查询
2． 登录 www.chinamanagers.net (链接网址)
九、报考级别：
（1）一级（高级）职业经理人
（2）二级（中级）职业经理人
十、报考条件：职业经理人（二级）（具备以下条件之一者）
（1）大专毕业，从事企业经营和管理工作5年以上；通过本职业经理人资格培训，达到规定标准课时，并取得结业证书。
（2）大学本科，从事企业经营和管理工作3年以上；通过本职业经理人资格培训，达到规定标准课时，并取得结业证书。
（3）硕士以上，从事企业经营和管理工作2年以上；通过本职业经理人资格培训，达到规定标准课时，并取得结业证书。
（4）高中或中专以上学历，担任企业高层管理职位或从事经营和管理工作10年以上，业绩显著，经审查获得认可的相关人员；通过本职业经理人资格培训，达到规定标准课时，并取得结业证书。
十一、认证流程：
（1）提交入学申请 （2）资格审查
（3）人才测评（16PF、职业倾向）（4）全方位系统培训
（5）户外素质拓展 （6）全省统一考试（理论、技能、工作业绩报告）
（7）专家评审 （8）颁发国家职业经理人资格证书
十二、上课按排：双休日授课
十三、报名方式：
请随身携带：身份证及学历证明复印件，一寸彩照四张、两寸黑白照四张及学费。
十四、收费标准
本收费按照省劳动和社会保障厅规定的收费标准：
培训费：4730元（含学费、教材费、杂费等） 认证费：1070元 共计5800元
十五、部分获得国家职业经理人资格证书的学员企业
福耀玻璃集团 新大陆科技 福建华友集团 福建石化集团 福建大拇指集团
福建缔邦集团 新天地集团 中国招商银行 福建商业集团 福建水口水电集团
中国工商银行 太平洋保险 通化东宝药业 天士力集团 福建日报报业集团
郭氏集团 紫江集团 平安保险 长富集团 中国农业银行
福建电信 福建移动 光大证券 大唐电信 福建联通。。。。。。
（排名不分先后，共计有300多家大中型企业的中高层管理人员参加此项培训）

十六、联系方式：
咨询电话：0591-87899062 87899037
网 站： www.chinamanagers.net
地址：福州市西环北路76号福建经济管理干部学院、行政学院培训大楼

1、交通运输工程专业位居世界第23位。（2018年世界大学学术排名学科排名）

2、机械工程位专业居世界第29位。（2018年世界大学学术排名学科排名）

3、计算机科学与工程专业位居世界第49位。（2018年世界大学学术排名学科排名）

4、人工智能研究领域专业全球第8位。 （泰晤士高等教育2018《全球十大人工智能研究最具影响力院校》）

5、工商管理专业排名亚洲第3、世界第17。（2018年KUBS《世界商学研究排名》）

6、营运管理及管理科学专业研究领域排名世界第1。 （2018年KUBS《世界商学研究排名》）

7、商学院排名亚洲第4，世界第60。（2019年UTD全球商学院科研百强榜）

8、酒店及旅游管理专业位居世界第1位。（2018年世界大学学术排名领域学科排名）

扩展资料：

香港理工大学开办了221门课程，其中非学位课程15门，学士课程118门，硕士课程82门，博士课程6门，获国家教育部认可之中国内地课程23门，居香港及海外大学之冠 。

学校开设的多门全日制学士学位课程为香港独有，包括设计学、工程物理学、环境与可持续发展、服装与纺织学、测绘与地理资讯、国际航运与物流管理学、医疗化验科学、眼科视光学、职业治疗学、物理治疗学和放射学。

社会评价：

1、世界排名第91位。 （2020年QS世界大学排名）

2、亚太地区大学排名第27位。 （《泰晤士高等教育》2018年亚太地区大学排名）

3、香港地区大学排名第3位。 （CWTS莱顿世界大学排名2019年香港地区排名）

4、全球五十强年轻大学排名第7位。 （2019年QS全球五十强年轻大学排行榜）

5、全球百强年轻大学排名第15位。 （《泰晤士报高等教育》2019年全球百强年轻大学排名）

参考资料：

百度百科-香港理工大学

香港理工大学简称理大，PolyU，和港大一样是香港历史最悠久的大学，建于1937年，比香港中文大学还要早哦，在2019年THE排名上，理工大学的综合排名位居亚洲前二十。

悠久的历史也孕育了很多优秀的王牌专业，下面解读一下有哪些国际排名非常靠前的专业。

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一、首先解读一下THE上理大强势专业的表现。

1.     计算机科学。三年来在THE排行榜上保持了世界前100的位置，理大计算机系更是在近年来与澳大利亚莫纳什大学共建了区块链研究的联合实验室并大力发展金融科技。

2.     商科&经济学。连续三年稳居世界40名左右。在teaching和international outlook评分上三年一直属于提升阶段。

3.     社会科学。已经从世界100名之外进入世界前100。Research，international outlook, teaching指标的评分均上升。

4.     工程技术。2014年以来稳居世界前100，并稳中有升。

5.     艺术和人类学。2018年来稳居世界前150，research, industry income, international outlook, teaching指标均有不同程度的上升。

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二、再看一下理大在软科世界大学学术排名ARWU上面的学科表现。

港校在ARWU上的排名都会相对QS THE排名低上很多，常年位居香港综排榜首的港大在ARWU上甚至今年未能进入世界前100。但是理大很多学科的表现依然不俗，特别是工程学。

理大的数学在过去一直保持了世界前100的位置；计算机科学的表现更是持续稳定在世界50-75的位置。

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综上，根据主流排名THE和ARWU的评估看，理大的王牌专业主要包括：商学&经济学，计算机科学，艺术与人类学，数学，工程与技术。再细分来看，理大的酒店管理、建筑学、设计学也都是很强势的专业。

最后附上一张polyu标志性建筑的照片，欢迎大家申请香港理工大学呀~

上海市民办西南高级中学建校六年。开拓进取，艰苦创业，与日俱进，成绩裴然。现有15个班级，600余名学生，是具有相当规模、良好声誉和发展潜力的高级中学。 学校优势表现如下： 1、 领导务实：学校组建了由原市二中学校长吴小仲，副校长李立农为核心的领导班子，他们具有务实创新不断开拓的进取精神，严于律己、团结奋发的奉献精神，善于团结师生、民主管理的协作精神，使学校从艰难创建到稳定发展开创了一个新的局面。 2、 规范管理：学校管理严谨务实，强调校园生活学生化、班级秩序规范化、命题考试流程化、质量分析个性化、教学方式多样化。着重培养学生树立信心，挖掘潜力，不怕挫折，面向未来，在学会学习、学会做人的道路上迈出坚定步伐。 3、 师资优良：学校有一支结构合理、中外结合、经验丰富、优势互补、敬业爱生、管教管导的师资队伍。这支队伍以资深老教师为主体（其中高级教师占80%）配置相当比例的中青年优秀教师（占教师总数的20%），并有外籍教师加盟。 4、 交通便捷：学校地处徐家汇黄金地段，与交通大学隔街相望，与番禺绿地、胸科医院、交大昂立学院隔墙为邻，与上海影城相依为伴，文化教育氛围浓郁，环境幽静，交通四通八达。 5、 设施齐全：学校校舍整齐、明亮，教学设备齐全：有理化生实验室，有篮球场、排球场、乒乓房以及联入徐汇教育信息网的电脑房和电子阅览室，闭路电视联通教学大楼每间教室，多媒体教学手段也在积极开展运用。 6、 校风良好：学校认真，坚定执行以德育为核心，以创新精神和实践能力为重点的素质教育。在“爱国、爱家、爱集体”“礼貌、整洁、守纪律”的准则下，学生精神面貌振奋，尊师守纪，校风良好。共青团员占全体学生一半以上，要求参加青年党校学习有80余人。 7、 教学严谨：学校教学严谨，针对实际，采用“起点低、坡度小；多铺路，起步早；勤练习，讲评好；善提问，多动脑；常激励，步步高”的循序渐进的策略帮助学生挖掘潜力，树立信心，并在四抓（抓偏科、抓预习、抓课题、抓提高）上狠下功夫。学校设立“务本奖学金”及颁发奖励金牌勉励勤奋学习的学生。教学质量逐年提高，实现了高三毕业生全部达到进入各类高校深造的目标，其中有一定比例的学生进入本科就读。受到家长的赞许和同行的好评。 8、 社会实践：学校重视社会实践活动，为学生认识社会，参与社会活动积极创造条件。